Rippling

Un système moderne pour la paie, les avantages sociaux, les RH et les services informatiques

En savoir plus sur Rippling

Rippling est un excellent moyen pour les entreprises de gérer leurs ressources humaines et services informatiques, de la paie et des avantages sociaux aux ordinateurs et applications des employés, le tout dans un système moderne.

En seulement 90 secondes, une entreprise peut configurer (ou désactiver) un système de paie pour les employés, une assurance maladie, un ordinateur de travail et des applications tierces, telles que Gmail, Microsoft Office et Slack. Découvrez une plateforme unique qui unifie vraiment chaque système d'employés et automatise l'ensemble des tâches administratives.

Options de tarification dès :

35,00 $ US/mois

  • Version d’essai gratuite
  • Abonnement

Appareils

Type d'entreprise

TPE PME GE

Disponible dans les pays suivants

États-Unis

Langues

anglais

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Images

Rippling Dashboard: Your employees home for their payroll, benefits, documents, devices, apps, and more.
Org Chart
Rippling Payroll: Run payroll in 90 seconds. Pay employees and contractors anywhere. File your taxes automatically.
Rippling Benefits Administration: Easily manage your people's Medical, Dental, Vision, 401K, FSA, HSA, and commuter benefits—all in one, online place.
Time Off & PTO Tracking
Single Sign-On allows your employees to access all of their SaaS apps in 1-click, right from their Rippling dashboard.
Rippling Mobile Device Management allows you to easily buy, set up, secure, and manage your employee's computers and devices—100% remotely.
Reports & Graphs: Easily create any report imaginable, and visualize them with custom graphs. You can track compensation changes, employee turnover, workforce diversity, and more.
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Capture d'écran pour Rippling : Rippling Dashboard: Your employees home for their payroll, benefits, documents, devices, apps, and more. Capture d'écran pour Rippling : Org Chart Capture d'écran pour Rippling : Rippling Payroll: Run payroll in 90 seconds. Pay employees and contractors anywhere. File your taxes automatically. Capture d'écran pour Rippling : Rippling Benefits Administration: Easily manage your people's Medical, Dental, Vision, 401K, FSA, HSA, and commuter benefits—all in one, online place. Capture d'écran pour Rippling : Capture d'écran pour Rippling : Capture d'écran pour Rippling : Time Off & PTO Tracking Capture d'écran pour Rippling : Single Sign-On allows your employees to access all of their SaaS apps in 1-click, right from their Rippling dashboard. Capture d'écran pour Rippling : Rippling Mobile Device Management allows you to easily buy, set up, secure, and manage your employee's computers and devices—100% remotely. Capture d'écran pour Rippling : Capture d'écran pour Rippling : Reports & Graphs: Easily create any report imaginable, and visualize them with custom graphs. You can track compensation changes, employee turnover, workforce diversity, and more.

Fonctionnalités

Nombre total de fonctionnalités pour Rippling : 183

  • API
  • Accès Internet sans fil
  • Accès mobile
  • Achats et réceptions
  • Acquisition de talents
  • Administration COBRA
  • Administration FMLA
  • Administration d'assurance vie
  • Administration de l'assurance invalidité
  • Administration de l'assurance maladie
  • Alertes par e-mail
  • Alertes/Notifications
  • Analyse de CV
  • Analyse des tendances
  • Analyse en temps réel
  • Antivirus
  • Apprentissage et développement
  • Attribution d’utilisateurs
  • Authentification multifacteur
  • Authentification unique
  • Authentification à 2 facteurs
  • Autoinscription
  • Autorisations basées sur les rôles
  • Base de données de contacts
  • Base de données des employés
  • Bibliothèque de mesures RH
  • Budgétisation et prévision
  • Calcul des heures supplémentaires
  • Carte perforée en ligne
  • Certification d'accès
  • Champs personnalisables
  • Comparaisons en temps réel
  • Conforme HIPAA
  • Conformité fiscale
  • Contrôle du processus d'approbation
  • Contrôles/Permissions d'accès
  • Coût des tâches
  • Demande d'accès en libre-service
  • Demande de congés
  • Données en temps réel
  • Externalisation de la gestion des avantages aux employés
  • Feedback à 360 degrés
  • Formulaire W-2
  • Formulaires E-Verify et I-9
  • Formulaires électroniques
  • Fédération d'identité
  • Gestion d'orientation du flux de travail
  • Gestion de l'assistance téléphonique
  • Gestion de la base de connaissances
  • Gestion de la conformité
  • Gestion de la description des tâches
  • Gestion de la déduction
  • Gestion de la formation
  • Gestion de la paie
  • Gestion de la sécurité
  • Gestion de logiciel
  • Gestion des HSA/FSA (États-Unis seulement)
  • Gestion des accès
  • Gestion des avantages
  • Gestion des avantages des employés
  • Gestion des bonus
  • Gestion des candidatures
  • Gestion des comptes privilégiés
  • Gestion des congés
  • Gestion des correctifs
  • Gestion des documents
  • Gestion des données
  • Gestion des dossiers
  • Gestion des e-mails
  • Gestion des employés
  • Gestion des feuilles de temps
  • Gestion des flux de travail
  • Gestion des fournisseurs
  • Gestion des informations d'identification
  • Gestion des mots de passe
  • Gestion des performances
  • Gestion des points de terminaison
  • Gestion des remboursements
  • Gestion des ressources humaines
  • Gestion des rémunérations
  • Gestion des sous-traitants
  • Gestion des stocks
  • Gestion des stratégies
  • Gestion des tâches
  • Gestion des utilisateurs
  • Gestion des évaluations
  • Gestion du déploiement
  • Gestion du recrutement
  • Heures facturables et non facturables
  • Historique des salaires
  • Importation et exportation de données
  • Impression de chèques
  • Inscriptions aux avantages en ligne
  • Inscriptions et intégrations
  • Installation et mise à jour à distance
  • Intégration Microsoft Outlook
  • Intégration QuickBooks
  • Intégration comptable
  • Intégration des collaborateurs
  • Intégration des employés
  • Intégration des médias sociaux
  • Intégration des répertoires actifs
  • Intégrations de tiers
  • Invitations et rappels par e-mail
  • Liste de tâches (to-do list)
  • Manuel de l'employé
  • Messagerie
  • Mesure des performances
  • Mises à jour en temps réel
  • Modèles d'e-mails
  • Modèles personnalisables
  • Monitoring
  • Organigrammes
  • Outils de collaboration
  • Page Offres d'emploi
  • Piste d'audit
  • Planification des entretiens
  • Pointage
  • Pointeuse
  • Portail des employés
  • Portail employés
  • Portail libre-service
  • Prise en charge de plusieurs devises
  • Prise en charge de plusieurs pays
  • Prise en charge de plusieurs états
  • Profils des candidats
  • Profils des employés
  • Programmation de synchronisation
  • Publication d'offres d'emploi
  • Rappels
  • Rapports administratifs
  • Rapports de paie
  • Rapports en temps réel
  • Rapports et analyses
  • Rapports et statistiques
  • Rapports personnalisables
  • Recherche de CV
  • Recherche/Filtre
  • Reconnaissance automatique des utilisateurs et appareils
  • Reporting ACA
  • Ressources humaines internes
  • Répertoire de bureaux
  • Répertoire unifié
  • Saisie automatique du temps
  • Saisie sur salaire
  • Signature électronique
  • Signature électronique
  • Social login
  • Stockage de documents
  • Stockage des CV
  • Stockage sécurisé des données
  • Stratégie de marque personnalisable
  • Suivi 401(k)
  • Suivi de la conformité
  • Suivi de la progression
  • Suivi de la rotation du personnel
  • Suivi des activités
  • Suivi des candidats
  • Suivi des candidatures
  • Suivi des congés
  • Suivi des congés maladie
  • Suivi des postes de travail
  • Suivi des présences
  • Suivi des salariés
  • Suivi des vacances/congés
  • Suivi du temps
  • Suivi du temps des employés
  • Suivi du temps en ligne
  • Suivi du temps en ligne
  • Suivi du temps hors ligne
  • Suivi du temps mobile
  • Synchronisation de données
  • Synchronisation du calendrier
  • Sécurité SSL
  • Tableau de bord
  • Tableau de bord d'activités
  • Tableau de bord des avantages
  • Taux de facturation multiples
  • Traitement des paiements ACH
  • Versement direct
  • Vérification de l'éligibilité à l'emploi
  • Vérification des antécédents
  • Workflow configurable

Alternatives

BambooHR

4,5
Alternative n° 1 à Rippling
BambooHR est une solution RH pour managers et employés. Il permet de gérer le profil des collaborateurs, les demandes...

UKG Ready

4,1
Alternative n° 2 à Rippling
Kronos Workforce Ready est une solution complète de gestion des effectifs de gestion du capital humain avec une...

CakeHR

4,4
Alternative n° 3 à Rippling
Sage HR (anciennement CakeHR) est une solution cloud de gestion des RH et du personnel qui rationalise et automatise...

Workzoom

4,7
Alternative n° 4 à Rippling
Workzoom est une plateforme cloud de gestion du personnel tout-en-un.

Avis

Note globale

4,9 /5
(868)
Rapport qualité-prix
4,8/5
Fonctionnalités
4,9/5
Simplicité d’utilisation
4,9/5
Support client
4,8/5

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Scott G.
Note globale
  • Secteur d'activité: Édition
  • Taille de l'entreprise: 11-50 employés
  • Logiciel utilisé tous les jours pendant 6 à 12 mois
  • Provenance de l'avis

Note globale

  • Rapport qualité-prix
  • Simplicité d’utilisation
  • Support client
  • Probabilité de recommander le produit 10.0 /10

Great product, friendly service

Publié le 2019-12-20

Rippling makes it easy for my employees to get paid, track PTO, do open enrollment for healthcare...

Rippling makes it easy for my employees to get paid, track PTO, do open enrollment for healthcare and it handles all the tax/compliance stuff with ease.

Avantages

Rippling's Payroll is seamless and easy and their support in setting everything up (and transferring from my old provider was flawless). We manage our Benefits, PTO, Payroll, Worker's Comp all through their software. For benefits and Worker's Comp, it integrates with third parties seamlessly (our health insurance broker and a Worker's Comp company Rippling works with). But overall, I've appreciated their service above all else - requests are quickly and politely answered (not like my previous provider)

Inconvénients

The reporting features leave a lot to be desired, but I can see them improving as they go. Today's payroll run surfaced a brand new report that wasn't there just two weeks ago, so I'm hopeful this is an area they are devoting more attention to.

Brock M.
Note globale
  • Secteur d'activité: Animation
  • Taille de l'entreprise: 11-50 employés
  • Logiciel utilisé tous les jours pendant 1 à 5 mois
  • Provenance de l'avis

Note globale

  • Rapport qualité-prix
  • Simplicité d’utilisation
  • Support client
  • Probabilité de recommander le produit 10.0 /10

Brock McKinley's Review for Epipheo

Publié le 2021-03-31

Now we are connecting up a bunch of programs together to make my workflow easier. Ripping is...

Now we are connecting up a bunch of programs together to make my workflow easier. Ripping is putting my HR, payroll, benefits and onboarding all into one place and makes my job that much better. I don't have to go to one program to send docs to an employee and then another to set up an email for a new employee and then to another to check an employee's benefit elections. Putting together all these things in one easy to navigate and understand platform is going to blow the competition away.

Avantages

The easy of use! It just makes sense! Coming from Paycor, which is a convoluted mess, Rippling is a breath of fresh air. Easy to find what you are looking for and get things done. I'm no longer wasting time trying to figure out how to do something.

Inconvénients

Only little things that could be improved. For the most part this in in regard to organizing things.

Would be great to be able to change the order of apps in the side panels.

Also would like to be able to duplicate templates in order to make slight changes.

Also sometimes navigating the Custom Fields grid for employees can be hard to see what you are doing because it only shows the field title and not the section you are in. So maybe lines dividing sections or at least the section titles at the top could help with viewing and navigating.

Liz K.
Note globale
  • Secteur d'activité: Vente en gros
  • Taille de l'entreprise: 51-200 employés
  • Logiciel utilisé toutes les semaines pendant 1 à 5 mois
  • Provenance de l'avis

Note globale

  • Rapport qualité-prix
  • Simplicité d’utilisation
  • Support client
  • Probabilité de recommander le produit 0.0 /10

Rippling does one thing well - sell subscriptions! And they will LIE about ANYTHING to hook...

Publié le 2021-02-26

One of the worst experiences ever. Don't waste your time and money.

One of the worst experiences ever. Don't waste your time and money.

Avantages

From a user standpoint it is pretty simple to figure out.

Inconvénients

First of all, implementation is you wasting 2 grand, because your own staff will have to spend their time figuring out how to implement the company. A couple of 15-min zoom meetings and email exchanges linking us to videos were all the help we got. They wouldn't even help with pretax/posttax set up questions! When we complained, they called it 'client driven'. I've personally been through multiple payroll company switches and all of the others exported what they could from the existing provider, set up the entire shell, then worked with us to figure out any tweaks and changes before going live. We expected at least 80% of the work to be done by Rippling, not 2%. What did we pay them for?

Next, everything they lied about!! We had lists of non-negotiables like expedited one-day payroll processing, custom restrictions down to the field in profiles, reporting to multiple supervisors who can each approve time off requests, setting up deductions automatically that only happen the first payroll of each month... we were told yes to all of these, and these were all lies. They even went so far as to tell us everything isn't available in the sandbox demo so that is why some functions didn't work, when in reality they don't exist.

Customer service sucks.

Before we signed, we asked if we could cancel at any time if we were not satisfied, and yep this was another big fat lie. We are now having to lawyer up to get out of the 'annual' contract that supposedly was month to month.

David A.
Note globale
  • Secteur d'activité: Pétrole et énergies
  • Taille de l'entreprise: 11-50 employés
  • Logiciel utilisé tous les jours pendant 1 à 5 mois
  • Provenance de l'avis

Note globale

  • Rapport qualité-prix
  • Simplicité d’utilisation
  • Support client
  • Probabilité de recommander le produit 10.0 /10

Rippling Software Review

Publié le 2021-01-14

It has been great. The amount of HR and payroll time I have to spend on a daily basis is...

It has been great. The amount of HR and payroll time I have to spend on a daily basis is dramatically decreased. Employees are also very much in control of all their own data and feedback has been very positive

Avantages

The design of the software makes sense. Coming from other payroll software Rippling has a central platform where you can then jump off into any app that you need, from payroll, to time off, to onboarding. All the programs work seamlessly together and are designed to make sense to users of all technical skill levels.

Inconvénients

We had some issues with migration from the prior software, but this has more to do with the prior softwares issues than Rippling.

Emily F.
Note globale
  • Secteur d'activité: Hôpitaux et soins de santé
  • Taille de l'entreprise: 51-200 employés
  • Logiciel utilisé tous les jours pendant plus d'un an
  • Provenance de l'avis

Note globale

  • Rapport qualité-prix
  • Simplicité d’utilisation
  • Support client
  • Probabilité de recommander le produit 10.0 /10

Rippling Makes life Easier!

Publié le 2021-01-06

Overall we have had an extremely positive experience with Rippling. They have grown and added great...

Overall we have had an extremely positive experience with Rippling. They have grown and added great features over time and they have made my job much easier.

Avantages

I love that it combines IT and HR into one portal. As a fast growth company, Rippling as made rapid growth and hiring possible because of the ways it has streamlined onboarding. As an HR professional I cannot tell you the many ways Rippling has benefited me!!

Inconvénients

They recently added a chat feature which has helped with support but over the last year support has been the trickiest part. I have seen major improvements over the last 2 months.

Additionally, I would like more abilities to streamline what managers can see, reporting, and org chart capabilities.

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Rippling - FAQs

Voici quelques-unes des questions fréquentes sur Rippling.

Types de licences disponibles pour Rippling :

  • À partir de: 35,00 $ US/mois
  • Type de licence: Abonnement
  • Version d’essai gratuite: Non disponible

Nous n'avons pas d'informations sur les fonctionnalités de Rippling.

Utilisateurs habituels du produit Rippling :

Auto-entrepreneur, 2-10, 11-50, 51-200, 201-500, 501-1 000

Langues dans lesquelles Rippling est disponible :

anglais

Appareils pris en charge par Rippling :

Android (mobile), iPhone (mobile), iPad (mobile)

Applications s'intégrant au produit Rippling :

15Five, 7Geese, AdRoll, Adaptive Planning, Adobe Sign, Airbrake, Aircall, Airtable, Alchemer, Algolia, Amplitude, Anaplan, Asana, BetterWorks, Bill.com, Bitbucket, BlueBoard, BlueJeans, Bonusly, Boomr Mobile, Box, Buffer, Bugsnag, Calendly, Campaign Monitor, Canva, Carta by Archon Systems, Chartio, ClearSlide, ClickTime, Clio, Cloudflare, Consensus, Copper, Copper, Crazy Egg, Crisp, Customer.io, Dashlane for Business, Datadog, Degreed, Deputy, Dialpad, DocuSign, Domo, Dropbox Business, Egnyte, Emburse Abacus, Emburse Tallie, Envoy Visitors, Eventbrite, Evernote Business, Expensify, Facebook, Frame.io, Freshdesk, Geckoboard, GitHub, Gmail, GoDaddy Website Builder, GoToMeeting, GoodHire, Google Analytics, Google Calendar, Google Contacts, Google Docs, Google Drive, Google Workspace, Greenhouse, Harvest, Heap, HelloSign, Help Scout, Heroku, Highfive, HootSuite, Hotjar, Impraise, InVision App, Indeed, Inspectlet, Intercom, JazzHR, Join.Me, Justworks, Keap, Kissmetrics, LastPass, Lattice, Lattice Engines, Lessonly, Lever, LinkedIn for Business, LiquidPlanner, Litmus, Loggly, Looker, Lucidchart, Lucidpress, Mailchimp, Mailgun, Marketo Engage, Mavenlink, Meltwater, Microsoft 365, Microsoft Outlook, Mixpanel, Moz Pro, NetSuite, New Relic One, Nextiva, Northpass, Officevibe, Okta, Optimizely, OrchestratedBEER, Outreach, PagerDuty, PandaDoc, Papertrail, Pardot, PayPal, Peakon, Pendo, Pendo, Pingdom, Pipedrive, Pivotal Tracker, Procore, Proto.io, Qualaroo, Qualtrics CoreXM, QuickBooks Online Advanced, QuickBooks Time, Quickbooks Online, Quip, Recurly, Rollbar, SAP Concur, Sage Intacct, Salesforce Sales Cloud, Scalyr, ScreenSteps, Segment, SendGrid, Sentry, ServiceNow, Shopify, Sisense, Slack, Small Improvements, Smartsheet, Spoke, Sprout Social, Statuspage, Stripe, SugarCRM, Sumo Logic, SurveyMonkey, TINYpulse, Tailwind TMS, Talkdesk, Time Doctor, Toggl Track, Trello, Twitter, Unbounce, UserVoice, Weekdone, When I Work, WiseStamp, Wistia, WordPress, Workable, WorkflowMax, Workplace by Facebook, Wrike, Xero, Zendesk, Zendesk Sell, atSpoke, prismic.io

Ressources d'aide disponibles pour Rippling :

Service client/e-mail, FAQ/forums, Base de connaissances, Support téléphonique, Chat

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