--- description: HireScore : qu'en pensent les utilisateurs ? Lisez les avis sur HireScore, consultez ses différents prix, tarifs et abonnements ainsi que ses fonctionnalités. image: https://gdm-localsites-assets-gfprod.imgix.net/images/getapp/og_logo-94fd2a03a6c7a0e54fc0c9e21a1c0ce9.png title: HireScore Tarif, abonnement, avis | GetApp Canada 2026 --- Breadcrumb: [Accueil](/) > [Logiciels ATS](/directory/253/applicant-tracking/software) > [HireScore](/software/108869/hirescore) # HireScore Canonical: https://fr.getapp.ca/software/108869/hirescore Page : 1/2\ Suivant: [Page suivante](https://fr.getapp.ca/software/108869/hirescore?page=2) > HireScore est une solution d'évaluation et de classement des candidats pour les équipes RH. Les tests de préemploi personnalisés, le suivi des candidats et les statistiques analytiques sont inclus. > > Conclusion : 12 utilisateurs lui ont donné la note de **4.9/5**. Figure au meilleur classement pour **Probabilité de recommander le produit**. ----- ## Statistiques et notes | Métrique | Notation | En détail | | **Note globale** | **4.9/5** | 12 Avis | | Simplicité | 4.7/5 | D'après l'ensemble des avis | | Support client | 5.0/5 | D'après l'ensemble des avis | | Rapport qualité-prix | 4.8/5 | D'après l'ensemble des avis | | Fonctionnalités | 4.9/5 | D'après l'ensemble des avis | | Pourcentage de recommandation | 100% | (10/10 Probabilité de recommander le produit) | ## À propos du vendeur - **Entreprise**: Stang Decision Systems - **Pays**: Marquette, É.-U. - **Fondé**: 2001 ## Contexte commercial - **Type de licence**: (Version d’essai gratuite) - **Public cible**: 2–10, 11–50, 51–200, 201–500, 501–1 000, 1 001–5 000, 5 001–10 000, 10 000+ - **Déploiement et plateformes**: Cloud, SaaS, web - **Langues**: allemand, anglais, espagnol, français - **Pays disponibles**: Afghanistan, Afrique du Sud, Albanie, Algérie, Allemagne, Andorre, Angola, Anguilla, Antigua-et-Barbuda, Arabie saoudite, Argentine, Arménie, Aruba, Australie, Autriche, Azerbaïdjan, Bahamas, Bahreïn, Bangladesh, Barbade et 208 de plus ## Fonctionnalités - API - Acquisition de talents - Alertes/Notifications - Analyse de CV - Analyse visuelle - Bibliothèque de contenu - Bibliothèque de questions - Bibliothèque de tests pré-définis - Cabinets de recrutement - Candidate Sourcing - Classement automatique - Comparaison des candidats - Email Reminders - Fichiers audio et vidéo bidirectionnels - Gestion de la formation - Gestion des applications - Gestion des calendriers - Gestion des candidats - Gestion des candidatures à l'emploi - Gestion des courriels ## Intégrations (4 au total) - Key Survey - SAP SuccessFactors HCM - Workday HCM - isolved Talent Acquisition ## Ressources d'aide - Service client/courriel - FAQ/forums - Base de connaissances - Support téléphonique - Support 24/7 (réponse directe) - Chat/Clavardage ## Category - [Logiciels ATS](https://fr.getapp.ca/directory/253/applicant-tracking/software) ## Catégories connexes - [Logiciels ATS](https://fr.getapp.ca/directory/253/applicant-tracking/software) - [Logiciels pour tests de recrutement](https://fr.getapp.ca/directory/827/pre-employment-testing/software) ## Logiciels similaires 1. [Prevue Assessments](https://fr.getapp.ca/software/108969/prevue-assessments) — 4.5/5 (83 reviews) 2. [EmployTest](https://fr.getapp.ca/software/119643/employtest) — 4.7/5 (139 reviews) 3. [HR Avatar](https://fr.getapp.ca/software/104731/hr-avatar-pre-employment-tests) — 4.5/5 (130 reviews) 4. [Criteria](https://fr.getapp.ca/software/91163/hireselect) — 4.7/5 (188 reviews) 5. [TestGorilla](https://fr.getapp.ca/software/239259/testgorilla) — 4.1/5 (265 reviews) ## Avis ### "J'adore cette application et l'équipe HireScore \!" — 5.0/5 > **Sonja** | *25 novembre 2020* | Logiciels | Taux de recommandation : 10.0/10 > > **Avantages**: Seuls les candidats répondant à mes critères sont admis sur le portail, et leurs réponses aux questions spécifiques au poste génèrent un classement général. Cela garantit que les candidats que je vois sont sérieux dans leur recherche d'emploi et beaucoup plus susceptibles de s'engager avec moi. Le volume n'est pas important pour moi, mais la qualité. HireScore m'aide à identifier le candidat idéal et à le contacter rapidement. Outre toutes les fonctionnalités du portail, HireScore bénéficie de l'expertise d'une équipe très compétente qui m'aide à élaborer la stratégie de recrutement la plus adaptée à chaque poste. Je recrute depuis plus de 25 ans et c'est incontestablement le produit et la stratégie les plus efficaces que j'aie jamais utilisés \! De plus, HireScore propose un plug-in pour VerifiedFirst, que j'utilise pour les dépistages de drogues, les vérifications d'antécédents et de solvabilité. Toutes les informations concernant mes candidats sont transmises de manière fluide et éliminent les doublons, tant pour moi que pour le candidat. > > **Inconvénients**: Rien ne me vient à l'esprit. Je suis satisfait de l'expérience utilisateur. ----- ### "Best hiring platform" — 5.0/5 > **Nicole** | *29 janvier 2026* | Hôpitaux et soins de santé | Taux de recommandation : 10.0/10 > > **Avantages**: I loved how easy it was to use the platform and how thorough it was at vetting the potential new employees > > **Inconvénients**: I really don't have a complaint. It was so great. > > What an excellent experience. Best hiring platform I've ever used. We had more applicants than we have ever had\! ----- ### "Portail des talents Hire Score" — 4.0/5 > **David** | *2 novembre 2016* > > Nous avons bénéficié d'un excellent accompagnement. Malheureusement, notre organisation n'a pas pleinement exploité les fonctionnalités de ce service. ----- ### "Recrutement et suivi des candidatures avec HireScore" — 5.0/5 > **Tammy** | *23 novembre 2020* | Santé, bien-être et fitness | Taux de recommandation : 10.0/10 > > **Avantages**: Nous utilisons toujours le logiciel HireScore pour le recrutement et le suivi des candidatures. Avant HireScore, nous n'avions pas de système de candidature électronique et nous ne voyons aucune raison d'en changer. Il est facile à utiliser et à former. Je peux le faire par téléphone. Il permet à nos managers d'accéder rapidement et facilement à leurs propres candidats, de prendre des notes et de suivre leur progression. Il nous permet également (RH) et à notre administrateur de superviser le suivi des candidatures. > > **Inconvénients**: J'aimerais seulement que lorsque je recherche un candidat par son nom, la recherche m'amène directement à ce candidat. En fait, cela m'amène au poste pour lequel il a postulé ou a postulé, et il faut parcourir tous les candidats jusqu'à trouver celui que je cherche. > > Ça a été très bien. ----- ### "Un excellent outil qui devient une extension de l'organisation" — 5.0/5 > **John** | *31 mai 2017* | Taux de recommandation : 10.0/10 > > **Avantages**: C'était ma première expérience avec un logiciel spécifique pour le processus de recrutement. Je l'ai trouvé très intuitif et il a grandement amélioré l'efficacité de notre équipe. Ce logiciel offre de nombreuses façons d'exploiter les données relatives à vos candidats, ce qui simplifie considérablement le processus global. Pour une organisation en pleine croissance disposant de ressources supplémentaires limitées, ce logiciel a véritablement constitué un atout précieux pour notre équipe. > > **Inconvénients**: Dans l’ensemble, cela a été un très bon outil à utiliser pour nous, il faut toujours examiner la candidature pour voir si l’expérience correspond vraiment à la notation, cela est particulièrement évident avec des rôles plus généraux et de niveau d’entrée. ----- Page : 1/2\ Suivant: [Page suivante](https://fr.getapp.ca/software/108869/hirescore?page=2) ## Liens - [Afficher sur GetApp](https://fr.getapp.ca/software/108869/hirescore) ## Cette page est disponible dans les langues suivantes. | Langue | URL | | de | | | de-AT | | | en | | | en-AE | | | en-AU | | | en-CA | | | en-GB | | | en-IE | | | en-NZ | | | en-SG | | | en-ZA | | | es | | | es-CL | | | es-CO | | | es-MX | | | fr | | | fr-BE | | | fr-CA | | ----- ## Données structurées